▲吕亮
2月27日，在衢州市“两会”期间，衢州市科技局局长吕亮在“局长通道”上接受媒体采访时，就科技创新工作谈及了2024年具体举措。
吕亮表示，2024年，衢州市将坚持项目为王、改革赋能、创新争先，深入推进科技及体制双创新改革，以科技创新塑造发展新优势走前列、当先锋，具体实施五大行动：
一是实施创新链产业链深度融合行动。建强产业研究院，以省级新型研发机构标准建设“一产业一研究院”和“一县一研究院”。构建“6+5”科技攻关体系（“6”是指六大标志性产业链重大专项，“5”是指工业、农业、医卫、高校、软科学五个重点专项），实施重大科技攻关项目20项以上，争取列入省级重大科技成果5项以上。加强科技企业培育，新增国家高新技术企业160家、省科技型中小企业700家以上。
二是实施高能级科创平台提能造峰行动。建强省高端化学品技术创新中心，力争创成国家技术创新中心，实现国家级创新平台“零突破”。做好高能级科创平台后半篇文章，将浙大衢州“两院”打造成教育、科技、人才一体化发展示范标杆，将电子科技大学长三角研究院打造成全省一流的新型研发机构，加快推进衢州复旦研究院建设，打造成四省边际现代生物医药创新策源地。
三是实施创新生态优化提质行动。围绕六大产业链，以重大平台、领军企业牵头共建创新联合体15家以上，聚焦产业关键核心技术开展联合攻关。建立财政科技投入15%以上的稳定增长机制。加强科技金融保障，解决科技型中小企业融资难、融资贵的问题。
四是实施科创人才集聚融通行动。以“大人才观”育才、引才、留才、用才，建强三支队伍，形成科技系统干部、科技企业家、首席科技官、高校院所专家、科技中介、科技特派员合力抓创新的新局面。围绕产业高质量发展，引进一批高层次、领军型创新人才，培育一批高水平“南孔精英”人才。建立高能级平台与企业的双向互聘机制，实现科技人才的共享共用。
五是科创环境迭代重塑行动。强化党对科技工作的统一领导，建立主要领导担当科技创新“行动队长”机制。优化法治环境，出台全国首部科创平台高质量发展条例。强化正向激励，设立科技创新奖，组织评选十大创新型企业家、十大科技创新领军人才、十大优秀科技特派员等，大力营造尊重人才、崇尚创新的社会环境。（作者：陈锘涵）